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SANTE ET QUALITE DE VIE AU TRAVAIL

 

Depuis sa création, il y a 20 ans, REHALTO œuvre à promouvoir la santé globale des individus et des organisations par des services de prévention et d’intervention.  Sa mission est de soutenir et accompagner les individus et les organisations avec comme objectif de conjuguer bien-être et performance. 

 

A partir d’une forte expérience dans la gestion des arrêts de travail, REHALTO a développé des services de prévention et de gestion des risques psychosociaux, et est désormais positionnée pour intervenir aux trois niveaux de la prévention. Nos interventions s’inscrivent dans un strict cadre éthique, dans le respect des personnes et du volontariat.

Grace à ses liens dans le monde de l’assurance, notamment le monde de la prévoyance, REHALTO dispose d’une approche et d’une expertise particulière dans la maitrise des risques ;

 

ACTIVITES

  • Organisationnel :
    • La prévention de la santé au travail
    • Organisation des conditions de travail
    • La gestion des situations complexes et des relations de travail
  • Collectif :
    • Les interventions post-traumatiques et gestion de crise
    • Le coaching des managers
    • Des formations qui s’inscrivent dans une démarche globale d’amélioration de la qualité de vie au travail et du climat social
  • Individuel :
    • L’accompagnement psychologique des salariés au travers d’une plateforme d’écoute et de soutien psychologique, des accompagnements en face à face et la présence sur site
    • Programmes d’aide au retour à l’emploi

 

Nos services s’appuient sur l’expertise d’une équipe pluridisciplinaire, composée de psychologues, et de professionnels du monde de l’assurance et de l’entreprise et sur un réseau professionnel spécialisé de plus de 1 800 intervenants répartis sur le territoire Français et Belge.

REHALTO est présente à Paris, et Bruxelles

REHALTO est membre de l’IMVE depuis son origine et participe activement aux réflexions menées au sein des différents ateliers, sur des sujets qui sont au cœur de ses métiers.

Depuis février Réhalto a rejoint le Groupe Workpplace Option, leader global de solutions intégrées pour que les salariés soient plus engagés, plus efficaces, plus performants.  Workplace Options propose des solutions pour le soutien et le bien-être pour plus 65 Mio d’employés, de plus de 100 000 organisations dans plus de 200 pays et territoires.

 

Le phénomène de burn-out ou syndrome d’épuisement professionnel est de plus en plus cité comme un phénomène majeur auquel les entreprises sont confrontées. Il a des conséquences potentiellement importantes sur le plan social, et en termes d’absentéisme et de coûts.

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